中新网3月27日电 据美国《华尔街日报》报道，美国通用汽车公司周四表示，7500名美国工会工人将接受一次性自愿离职补偿方案，并将在4月1日前将离职。

　　通用汽车称,汽车联合工会超过7500名成员在本周最后期限前选择了工龄买断。绝大部分员工将在4月1日前离职。这一数字比此前一位分析人士的预测要高出一倍,但仍反映出即使在企业已经濒临破产边缘、汽车联合工会同意降低工作保险等福利待遇的情况下,通用汽车仍很难说服员工在衰退时放弃工作。通用汽车在这份公告众称，将尽可能让现有员工获得公司新增岗位，新招聘的员工也只能获得入门工资。是否招聘新的员工将根据各个工厂的具体情况而定。

　　与此同时，克莱斯勒也表示，公司要求全美汽车工人联合会工人在周五午夜前表明是否愿意接受一次性自愿离职补偿方案。不过，工人们可能先查看克莱斯勒目前正试图与UAW达成的新的成本削减协议细节，随后再作出决定。

　　而甚至连没有申请政府援助的福特汽车,也将在4月1日启动员工买断的做法。因此在去年全年亏损146亿美元后,福特也不得不寻求压缩人力支出及其它成本的方法。

　　自2006年以来,汽车制造城底特律已经削减了超过10万个工作职位,而且让14万人提前退休。